A demagóg pánikkeltés, társadalmi feszültség gerjesztése nem oldja meg az egyébiránt valóban válsághelyzetben lévő vasúttársaság finanszírozási gondjait. Ezért a MÁV a Vasutas Szakszervezet által javasolt „munkaharc” helyett munkabékét, az „akciók” helyett pedig tárgyalást javasol –olvasható a MÁV sajtóközleményében.

A demagóg pánikkeltés, társadalmi feszültség gerjesztése nem oldja meg az egyébiránt valóban válsághelyzetben lévő vasúttársaság finanszírozási gondjait. Ezért a MÁV a Vasutas Szakszervezet által javasolt „munkaharc” helyett munkabékét, az „akciók” helyett pedig tárgyalást javasol –olvasható a MÁV sajtóközleményében.
A Vasutasok Szakszervezete 2004. szeptember 24-én nyilvános Választmányi Ülést tart. A MÁV vezetése 2002-es hivatalba lépésétől kezdődően normalizálta a korábban konfliktusokkal telített szakszervezeti viszonyt. A reprezentatív szakszervezetek folyamatos tájékoztatást kaptak a vasúttársaság átalakítási programjáról, illetve az annak megvalósítását célzó feladatokról, vagyis minden a munkavállalók munkaviszonyával összefüggő gazdasági és szociális érdekeivel kapcsolatos intézkedésről. A reprezentatív szakszervezetek a MÁV intézkedési tervezeteivel kapcsolatban véleményezési és javaslattételi joggal rendelkeznek. Annak érdekében, hogy a munkavállalói érdekképviselet hatékonyan érvényesülhessen, a MÁV a Vasúti Érdekegyeztető Tanács ülésein kívül létrehozta a Reform Konzultatív Bizottságot is.